10月26日，深圳市人力资源和社会保障局（下称“深圳市人社局”）正式发动鸿蒙数字技术人才专项培育方案，旨在加强对鸿蒙数字工业的人才支撑，铸造高素质数字技术人才队伍，为深圳市鸿蒙工业系统开展加快赋能。
据了解，本次方案推出“线上+线下”鸿蒙人才示范性训练，每年训练超3000人。线上训练途径对接鸿蒙认证，鼓舞从业人员免费参训并考取鸿蒙认证；线下基地延聘职业专家，结合实际事例打造面向社会同享的鸿蒙“训练包”，设置的21个典型训练任务，协助学员把握技术“真功夫”，进一步拓展人才培育的途径。
在人才培育规范方面，活跃引导职业力气参加，推进开发鸿蒙人才培育的集体规范，促进工业界各企业、院校和训练组织在人才培育方向的协同协作，鼓舞企业、职业协会及教育组织建立职业技术训练载体，供给最高100万元奖补资金。与此同时，探究建立起鸿蒙人才点评规范，把鸿蒙点评查核归入训练补助规模，进一步健全市场化鸿蒙人才培育激励机制。鸿蒙数字技术人才专项培育方案还将继续聚集“支撑工业、促进作业、服务人才”作业，为人才供给更多施展才华的途径。
来历：
南方网